Consejo Directivo

Dirección y administración superiores del Consejo para la Transparencia.

Art. 36, inciso 1°, Ley de Transparencia

Elegir al Presidente del Consejo Directivo.

Art. 36, inciso 3°, Ley de Transparencia

Presidente

Presidir las sesiones del Consejo Directivo, moderar el desarrollo de los debates y suspenderlos por causas justificadas.

Art. 18 a) Estatutos de Funcionamiento el Consejo para la Transparencia

Decidir las cuestiones de orden que se susciten en las sesiones del Consejo. Si algún consejero lo solicitare, la cuestión de orden se someterá a la decisión de la mayoría.

Art. 18 b) Estatutos de Funcionamiento el Consejo para la Transparencia

Someter a la aprobación del Consejo Directivo las directrices a que se refiere el artículo 42 b) de la Ley de Transparencia y las instrucciones generales, recomendaciones y proposiciones a que se refiere el artículo 33 d), e) y f) de la Ley de Transparencia.

Art. 18 c) Estatutos de Funcionamiento el Consejo para la Transparencia

Organizar la agenda de trabajo del Consejo Directivo y convocar a las sesiones necesarias según la carga de trabajo.

Art. 18 d) Estatutos de Funcionamiento el Consejo para la Transparencia

Aprobar la tabla de las sesiones.

Art. 18 e) Estatutos de Funcionamiento el Consejo para la Transparencia

Dirimir con su voto los empates.

Art. 18 f) Estatutos de Funcionamiento el Consejo para la Transparencia

Representar protocolarmente al Consejo Directivo en reuniones, ceremonias, conferencias  y actos en general.

Art. 18 g) Estatutos de Funcionamiento el Consejo para la Transparencia

Desempeñar la vocería pública del Consejo Directivo en las materias y de acuerdo a los criterios generales que éste acuerde.

Art. 18 c) Estatutos de Funcionamiento el Consejo para la Transparencia

Dirección General

-Secretaría Técnica

-Unidad de

Planificación y Calidad

-Unidad de Comunicaciones

Cumplir y hacer cumplir los acuerdos del Consejo Directivo.

Art. 42 a) Ley de Transparencia

Planificar, organizar, dirigir y coordinar el funcionamiento del Consejo, de conformidad con las directrices que defina el Consejo Directivo.

Art. 42 b) Ley de Transparencia

Dictar los reglamentos internos necesarios para el buen funcionamiento del Consejo, previo acuerdo del Consejo Directivo.

Art. 42 b) Ley de Transparencia

Contratar al personal del Consejo y poner término a sus servicios de conformidad a la ley.

Art. 42 c) Ley de Transparencia

Ejecutar los demás actos y celebrar las convenciones necesarias para el cumplimiento de los fines del Consejo.

Art. 42 d) Ley de Transparencia

Delegar atribuciones o facultades específicas en funcionarios del Consejo.

Art. 42 e) Ley de Transparencia

Ejercer las demás funciones que le sean delegadas por el Consejo Directivo.

Art. 42 f) Ley de Transparencia

Informar de la marcha general del Consejo mensualmente al Consejo Directivo.

Art. 20 h) del D.S. N° 20/2009, MINSEGPRES que aprueba los Estatutos de Funcionamiento del Consejo para la Transparencia

Dirección Jurídica

-Unidad de Normativa y Regulación

-Unidad de Reclamos

-Unidad de Gestión Administrativa

Proponer al Consejo Directivo criterios para la aplicación de la Ley de Transparencia.

Proponer criterios jurídicos para informar a los ciudadanos sobre el contenido y aplicación de dicha ley.

Tramitar los reclamos, amparos y denuncias conforme a la ley y reglamento.

Preparar las instrucciones generales para el cumplimiento de la legislación sobre transparencia y acceso a la información.

Preparar propuestas de normas, instructivos y perfeccionamientos normativos, tanto en materia de transparencia y acceso a la información como en materia de protección de datos personales.

Controlar la legalidad de los actos administrativos dictados por el Consejo, conforme las instrucciones del Director General.

Preparar o revisar las propuestas de Reglamentos internos.

Tramitar sumarios e investigaciones sumarios y proponer sanciones, cuando corresponda.

Colaborar con la fiscalización del cumplimiento de la legislación sobre transparencia y acceso a la información.

Dirección de Estudios

-Unidad de Análisis y Fiscalización

-Unidad de Promoción y Clientes

-Unidad de Reportes y Estadísticas

Dirección de
Procesos y Sistemas

-Unidad de Sistemas

-Unidad de Infraestructura y Servicios

-Unidad de Procesos

Levantar, modelar, mantener y apoyar el diseño de los procesos sustantivos y de soporte del Consejo, en coordinación con las direcciones competentes y basándose en las definiciones normativas y en las directrices estratégicas de la institución, asegurando coherencia y estandarización.

Generar insumos para la gestión de los riesgos, la calidad de los procesos y el control de la gestión.

Promover una mejora continua en los procesos institucionales, en base a la obtención de métricas e indicadores en coherencia con los objetivos estratégicos del Consejo.

Desarrollar aplicaciones informáticas basadas en los procesos de la institución y mantenerlas en coherencia con los cambios que se produzcan en los procesos.

Orientar soluciones tecnológicas para el cumplimiento de la estrategia y función institucional.

Asegurar la disponibilidad, seguridad y rendimiento de la infraestructura tecnológica y los sistemas informáticos, de acuerdo a los lineamientos institucionales y las políticas y estándares definidos por el Consejo.

Entregar soporte técnico a los funcionarios del Consejo, según los estándares establecidos por el mismo.

Dirección de Administración y Finanzas

-Unidad de Gestión Financiera y Presupuesto

-Unidad de Gestión de Personas

-Unidad de Gestión de Compras y Servicios

Proponer y ejecutar la política laboral y de gestión de las personas del Consejo.

Formular, ejecutar y controlar los recursos financieros del Consejo, a través de sus procesos presupuestarios y contables.

Efectuar los procesos de adquisición y entrega de bienes y servicios destinados a satisfacer las necesidades propias del Consejo para una adecuada gestión de sus unidades.

Desarrollar, implementar y gestionar el conjunto de procesos y procedimientos administrativos, que estimulen un buen servicio.

Confeccionar informes de gestión que contribuyan eficientemente a los procesos de toma de decisiones.

Proponer y ejecutar instructivos, normativas internas y procedimientos sobre formulación, manejo, ejecución y control del presupuesto del Consejo; y normas internas y procedimientos en el ámbito administrativo de gestión, de compras, financiero y de personas.